立式高压电机振动大原因 长电电机的产品系列比较齐全满足客户所需
  • 时间:2021.08.19
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长沙长电电机有限责任公司能够做大做强的秘诀就是“团队”,企业上下一心,劲往一处使,一个企业想不发展就难。长电电机的人力资源部门在员工新入职那天就为其制定明确的个人发展规划,让员工看到自己可发展的空间,把工作当成自己事业来做,团队各个成员紧密配合,领导也会注重员工的业务技能提升...

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长沙长电电机有限责任公司能够做大做强的秘诀就是“团队”,企业上下一心,劲往一处使,一个企业想不发展就难。长电电机的人力资源部门在员工新入职那天就为其制定明确的个人发展规划,让员工看到自己可发展的空间,把工作当成自己事业来做,团队各个成员紧密配合,领导也会注重员工的业务技能提升,这样浓厚的企业文化激励着员工发展潜能,推动着企业的稳步发展。

YR系列开启式大型电机是按照国家的标准电机基本技术要求及三相异步电机技术要求,进行要发生产制造的,采用先进的生产技术,卧式结构及采用绝缘等价高的材料进行加工,让生产出的成品远超标注规定的指标,该电机一般生产的是单轴伸样式的,用在电网容量小的场所,让设备的起动性能稳定。该电机的样式也可以根据客户需要进行定制生产。

随着市场消费者的需求的多样化,很多企业跟不上市场发展的脚步,逐步的被社会淘汰,每年有不少的企业倒闭。长沙长电电机有限责任公司也是深刻的了解到这一点,在成立之初就对研发部门大力的支持及投入更多资源,为他们建设专门实验室、引进先进的研发设备,引进各类高精尖的人才,才能保证产品的迭代更新及新品源源不断的上市,实现公司可持续发展。

3月初,长沙长电电机有限责任公司通过相关部门的审核符合复工复产的条件,人力资源部门通知第一批可以到岗的员工准备上班,为他们准备了口罩、消毒液等保证员工的安全,并且对厂区的各个角落全面消毒,每个进出入的厂区的员工都要测量体温及出示健康码,只有绿色的健康码才可以正常的上班,非公司的员工不可出入公司,严格的检查,让员工放心的投入到工作中。

立式高压电机振动大原因,长沙长电电机有限责任公司的服务团队的成员大多毕业于高校,很多都是本科、专科及以上的学历,他们经过专业的培训,把所有的服务标准转为服务的本能,简单的事情认真做,重复的事情做到极致。作为专业的服务人员不仅要求他们业务熟练,也要有良好的服务意识及态度,只有站在客户的角度看待问题,解决问题,在每个环节上为客户提供高效、优质的服务。

长沙长电电机有限责任公司有卓越的研发团队离不开公司对他们的大力支持及重视,公司一直坚持自主创新的发展理念,坚信只有有更多知识产品的产品产能够长期的立足市场长电电机为了鼓励他们进行技术创新,公司对有科研成果或者发明的技术人员给予荣誉称号及高额奖金,激发他们研发动力,鼓励进行新技术的创新,研发出有市场优势满足客户需求的产品,立式高压电机振动大原因。

长沙长电电机有限责任公司为了激发员工的潜能,人力资源部与各个部门的管理者共同商定出一套激励机制,每年会拿出企业盈利固定比例来奖励优秀突出的员工或者是团队,并且还对有特殊贡献的员工提供出国学习交流的机会,在这样激励政策下,公司去年的各个团队的绩效完成情况为新高,全面的提升员工的积极性,推动各个团队高效的办公,提升团队的创新能力。

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