高压电机为什么要用星形接法 长电电机电机使用寿命比较长

长沙长电电机有限责任公司已成立10年，注册资本一千多万元，发展至今已从最初的十几人的团队发展至将近一百多人的团队，组成了以“三大中心”为核心的，以生产管理部、财务部、人力资源部、质量安全不等为主的组织架构，从生产、销售、售后、服务团队，各个职能部门职责明确，只有人才的维稳发展，才能保证企业的发展壮大。

长电电机的起重及冶金用电机是YZR系列的，这个系列的电机的极数分为4个等级，分别是10级、8级、6级、4级，是基准工作制，主要被用在各类起重机械或者是断续周期工作制的设备等，这个系列的电机有电机坐号112-400、450-560，两个不用规格的电机，他们之间的功率、极数、额定电压等方面都是不同的，客户可以根据作业需求选择。

现在很多企业都有一样的感受就是生意不好做，不挣钱，但是呢也不甘心就这样的把自己的心血付之东流，寻找一切可以合作的资源维持企业的正常运转。每个企业都有一个爬坡的艰难时期，熬过这个艰难期就会引来曙光。长沙长电电机有限责任公司的董事长说我们不能一味的追求钱还要有仁义，所以与我们合作的客户前期只要支付一定额度的定金我们就会生产订单，长期合作的客户还可以先生产后付款，董事长用这样小小的举动帮助一个个小企业渡难关，发展壮大。

2019年9月，长沙长电电机有限责任公司研发的新品YTM系列电机样品出炉了，该产品在技术人员的不断测试、优化、改良后终于成功了。针对新品的优势，研发团队给销售部门及生产部门开会讲解产品功能，让他们提出在市场推广中及生产中可能会遇到的问题，有没有合理的解决方案，最后他们汇总意见会再次的对产品进行优化，最终确定大批量生产的产品的各项指标。

长沙长电电机有限责任公司实行24小时客户热线，客服小组实行轮班制，让客户在任何时间有问题都能得到专业的解答。公司的线上外贸官网建成以后为了适应国外的时差，安排英语专业客服接听国际热线及在线客服的人员值班。通过客服团队的努力改进，公司的销售线索越来越多，给销售开发市场提供精准数据，提升了客户满意度。

高压电机为什么要用星形接法，长沙长电电机有限责任公司比较注重公司产品的研发生产，形成一套科学、合理的研发体系，集合营销体系、研发人员管理体系、财务预算管理体系等为研发服务的一体化政策，让公司各个部门有研发意识，提升在公司内的形象及地位。同时还专门设立技术研发奖励政策，让有实力、有想法的技术员工都积极参与，为公司的新品研发进言献策，解决电机产业的难题。

长沙长电电机有限责任公司有一支充满活力的团队，他们有近百十人的生产岗位及职能部门员工组成，每个岗位有明确的分工，员工刚入职的时候人力资源部就会根据其岗位的提升空间，为个人制定详细的个人发展规划，管理层会根据企业发展的方向为员工制定可行的目标，按照既定的目标完成公司的任务，实现个人规划，推动公司的快速发展，高压电机为什么要用星形接法。