- 时间:2021.08.04
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长沙长电电机有限责任公司能够长久长远的发展正是因为公司非常注重人才的培养,正是因为人力资源部知晓“人才是创造生产的一切根源”,在公司成立之初就长远考虑,与众多知名高校开展校企合作,每年定向的培养高端人才,也会在高效毕业季到校园进行招聘,在人才储备方面深谋远虑,保障人才不间断的...
长沙长电电机有限责任公司能够长久长远的发展正是因为公司非常注重人才的培养,正是因为人力资源部知晓“人才是创造生产的一切根源”,在公司成立之初就长远考虑,与众多知名高校开展校企合作,每年定向的培养高端人才,也会在高效毕业季到校园进行招聘,在人才储备方面深谋远虑,保障人才不间断的 输入,为企业补充新鲜血液带来新的知识,专业的人才是长电电机一笔宝贵的财富,6kv高压电机绝缘是多少。
6kv高压电机绝缘是多少,我们的高压大中型电机有多个系列,分别有YR系列、YRKKNT系列、YLKK系列、YKS系列等不同的系列,根据电机的功能、适合的行业及核心部件把产品分成多个系列,有的客户说为什么要给产品起这样的型号名称呢,我们的产品型号在制定的时候按照国家标准规定的规格代号+产品代号进行排列的,这样便于内部员工快速知晓每个型号的产品样式。
现在很多企业都有一样的感受就是生意不好做,不挣钱,但是呢也不甘心就这样的把自己的心血付之东流,寻找一切可以合作的资源维持企业的正常运转。每个企业都有一个爬坡的艰难时期,熬过这个艰难期就会引来曙光。长沙长电电机有限责任公司的董事长说我们不能一味的追求钱还要有仁义,所以与我们合作的客户前期只要支付一定额度的定金我们就会生产订单,长期合作的客户还可以先生产后付款,董事长用这样小小的举动帮助一个个小企业渡难关,发展壮大。
6月中旬,河北某企业从同行中了解到长沙长电电机有限责任公司的产品质优价廉之后,就立即上网搜索公司相关信息,拨打客户热线与我们取得联系,了解公司的相关信息,提出自己的需求后,我们的销售团队给其制定了专业的行业解决方案,此方案深得客户的信任,当即就签订了合作协议,确定合作。长电电机正是以专业的技术水平及优质的服务赢得客户的信任。
长沙长电电机有限责任公司为客户保障中心的400电话客服配置高标准的坐席设备,有独立接听电话的办公区域,配置的有连接电脑系统的头戴式耳机,安装的先进客服接听系统可以随时监控客户问题解决进度,方便客户再次接听电话时可以直观的看到处理进度,为客户提供更加高效的服务效率。
长沙长电电机有限责任公司为了稳固团队的技术实力,与一些知名的大学共建实验室,培养高端的科技人才并用高额奖金及政策留住人才,形成新的人才源泉,不断的创新、生产、在创新的良性循环模式,让长电电机在行业处于不败之地。技术创新后,在营销环节及服务领域也进行创新,打通产品流通的上下游关卡,不断的延展创新成果。
长沙长电电机有限责任公司的领导层不仅关心员工的绩效完成情况也关注员工的福利待遇,只有员工的积极性高了,一切问题都是可以解决的。我们的员工的待遇是高于同行的,把员工的基本生活问题都安排好,把员工的实际需求落实到实处,让员工在工作时候无后顾之忧,以饱满的热情投入到工作及生产中,激发员工潜能,提升工作效率。