- 时间:2021.07.01
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长沙长电电机有限责任公司从成立之初的十几人到现在一百多人,正是有一群有默默奉献的员工,他们陪伴企业风雨同舟的成长,与企业共同发展,为企业的的长远发展贡献自己的力量。尤其是生产车间的一线工人,作为公司的核心岗位,他们严格要求自己的技术水平,不让产品出现差池,保障客户的利益。长电电机人将客户的利益与我们...
长沙长电电机有限责任公司从成立之初的十几人到现在一百多人,正是有一群有默默奉献的员工,他们陪伴企业风雨同舟的成长,与企业共同发展,为企业的的长远发展贡献自己的力量。尤其是生产车间的一线工人,作为公司的核心岗位,他们严格要求自己的技术水平,不让产品出现差池,保障客户的利益。长电电机人将客户的利益与我们的利益保持一致,把为用户带来长期利益作为企业发展的方向。
高压电机如何整定值,应市场及广大消费者的需求,长电电机设计研发了新型的变频调速的电机,这就是YVF系列变频调速电机,该电机上市之后客户反响比较好,用过的客户都说这个电机在运动的时候振动较小,并且可以实现变频调速,让整个设备的运转更加的平稳,适应变频器供电的情况,让电机在低速的时候也能保持过载能力,一般是被用在电梯、电缆、包装等一些特殊领域。
现在很多企业都有一样的感受就是生意不好做,不挣钱,但是呢也不甘心就这样的把自己的心血付之东流,寻找一切可以合作的资源维持企业的正常运转。每个企业都有一个爬坡的艰难时期,熬过这个艰难期就会引来曙光。长沙长电电机有限责任公司的董事长说我们不能一味的追求钱还要有仁义,所以与我们合作的客户前期只要支付一定额度的定金我们就会生产订单,长期合作的客户还可以先生产后付款,董事长用这样小小的举动帮助一个个小企业渡难关,发展壮大。
3月20日,长沙长电电机有限责任公司的营销中心开了一场别致的视频电话会议,由于受疫情的影响不能够面对面的交流开会,就采取这样的开会方式让大家进言献计讨论如何开展业务,最后商量通过线上营销的模式,疫情的原因很多展会取消,把握住这个机遇把业务转移到线上来,把企业官网作为线上的营销端口,进行推广让更多的人在网上了解企业,通过在线客服获得意向客户。
长沙长电电机有限责任公司实行全国统一400热线,由总部接听完电话根据客户反馈问题分发至各办事处客服部,由各办事处后续跟进解决,这样可以做到不同的问题根据区域实际情况具体解决,提升客户的满意度。客户的大数据资料是由总部的客服中心统一录入管理,销售团队签订订单后,服务团队就会为客户建立详细的档案,不定期的回访客户,了解对产品及服务人员的满意度。
高压电机如何整定值,长沙长电电机有限责任公司有专门的研发实验室,为了保证研发数据的真实可靠及可信度,特批建立了实验室质量管理体系,通过对实验室原始数据的记录及规范管理,保证原始数据记录的真实性、完整性及可追溯性。定期的针对对技术人员进行考核培训及环境条件和设施的检测看是否满足正常的研发试验,如果数据有偏差会及时的纠正,根据实际情况不断的优化质量管理体系。
长沙长电电机有限责任公司的员工相比同行离职率低,工作相对稳定,不会出现大批量的离职或者是裁员的情况,因为我们不仅追求企业的利益更保证了员工的个人利益,只有员工的利益得到满足才能有十足的干劲。很多企业有淡旺季,没有合理的人员利用规划,就会出现“忙时招不到、闲时大裁员”等情况,我们会进行错峰生产,保证各个时间段员工都有活干,不让熟练的工人流失。